南通投資管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱：南通投管）是產(chǎn)控集團(tuán)全資子公司，注冊(cè)資本5億元，主要通過(guò)股權(quán)投資、基金投資和資本市場(chǎng)運(yùn)作，為南通市新興產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)、上市公司等提供資本與資源的支持，目前南通投管已合作發(fā)起設(shè)立各類股權(quán)投資基金30余支，管理基金規(guī)模超300億元。南通投管受托管理南通市綜合性政府投資基金——南通市產(chǎn)業(yè)投資母基金，一期規(guī)模50億元。

南通科技創(chuàng)業(yè)投資管理有限公司（以下簡(jiǎn)稱：科創(chuàng)投公司）為南通投管全資子公司，注冊(cè)資本500萬(wàn)元，是由南通市政府批準(zhǔn)設(shè)立的專業(yè)創(chuàng)投機(jī)構(gòu)，主要投資南通市科技型項(xiàng)目，已在中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)登記備案。公司管理并運(yùn)作南通科技創(chuàng)業(yè)投資基金，總規(guī)模5億元。公司積極搭建“產(chǎn)融結(jié)合”投融平臺(tái)，致力服務(wù)我市各類科技型、中小型企業(yè)，培育新興產(chǎn)業(yè)，促產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。

一、基本條件

1.具有良好的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和職業(yè)操守；

2.具有較高的個(gè)人綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)處理能力、良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及敬業(yè)精神；

3.享有公民的政治和民事權(quán)利；

4.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)能力；

5.具有良好的心理素質(zhì)和履行職責(zé)的身體素質(zhì)；

6.符合招聘崗位的具體要求。

二、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求

詳見(jiàn)附件1

三、程序方法

1.發(fā)布簡(jiǎn)章

通過(guò)產(chǎn)控集團(tuán)、南通投管微信公眾號(hào)（nantongtz）等途徑發(fā)布招聘簡(jiǎn)章，公布招聘崗位、招聘人數(shù)、資格條件等相關(guān)內(nèi)容。

2.資格審查

應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送書(shū)面相關(guān)材料；資格審查后，確定進(jìn)入招聘考核人員。本次擬招崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)達(dá)到1:3時(shí)方可開(kāi)考；達(dá)不到開(kāi)考比例，則不開(kāi)考。

3.考核

考核側(cè)重考察考生綜合素質(zhì)、人崗相適度、專業(yè)契合度，由筆試、面試和適崗評(píng)價(jià)組成。

（1）筆試。通過(guò)資格審查應(yīng)聘者參加筆試，滿分100分，按崗位招聘人數(shù)與筆試人數(shù)1:5比例，由高分到低分確定進(jìn)入面試人員（末位同分的一同進(jìn)入）。

（2）面試。滿分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)無(wú)合格人員的崗位，予以空崗。

（3）適崗評(píng)價(jià)。滿分100分，根據(jù)應(yīng)聘者教育及專業(yè)背景與資格條件、從業(yè)經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果等方面進(jìn)行評(píng)定。

（4）總成績(jī)計(jì)算方式：筆試40%+面試40%+適崗評(píng)價(jià)20%。

4.體檢與考察

根據(jù)考核得分，按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（總成績(jī)相同時(shí)，取面試成績(jī)高者）組織體檢，并進(jìn)行考察。

5.公示與錄用

符合招錄條件人員按程序?qū)彾ê?，在產(chǎn)控集團(tuán)網(wǎng)站、南通投管微信公眾號(hào)公示5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)，對(duì)反映問(wèn)題影響錄用的，取消錄用資格。錄用人員試用期3個(gè)月，試用期滿綜合考評(píng)合格的，予以正式錄用，不合格的，取消錄用資格。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄用手續(xù)的，取消錄用資格，對(duì)取消錄用資格或主動(dòng)放棄錄用資格的，經(jīng)南通投管及招聘考評(píng)組研究確定是否遞補(bǔ)，遞補(bǔ)按考核得分由高到低依次遞補(bǔ)。

四、報(bào)名事項(xiàng)

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：

2021年12月14日—2022年1月5日。報(bào)名者登陸產(chǎn)控集團(tuán)網(wǎng)站(）、南通投管微信公眾號(hào)（nantongtz）下載報(bào)名表（附件2），于2022年1月5日17:00前，填寫(xiě)完整后發(fā)送至nantongtz@126.com郵箱。

2.書(shū)面資料報(bào)送：

報(bào)名者于1月8日（上午9:00-11:00，下午14:00-17:00）將報(bào)名資料送至南通投資管理有限公司3122會(huì)議室（南通市崇文路1號(hào)啟瑞廣場(chǎng)31樓）。資料核查需提供以下資料：報(bào)名表（含電子版）、個(gè)人身份證、學(xué)歷證書(shū)（其中非全日制院校、海外院校畢業(yè)生應(yīng)同時(shí)提供學(xué)歷管理權(quán)威部門確認(rèn)的畢業(yè)生學(xué)籍登記表或教育部學(xué)信網(wǎng)網(wǎng)上學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表打印件）、職稱證書(shū)、資格證書(shū)、獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件及復(fù)印件、二寸近期正面免冠照片兩張和其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

3.報(bào)名材料必須真實(shí)有效，如有虛假，取消相關(guān)人員應(yīng)聘資格。

4.資格審查結(jié)束后，通知合格人員具體考核時(shí)間、地點(diǎn)。

五、咨詢電話

報(bào)名有關(guān)事項(xiàng)及相關(guān)政策咨詢電話：

0513-55005140

六、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作人員，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：

南通投管紀(jì)檢：0513-55005141

七、其他

本簡(jiǎn)章由南通投管負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.崗位要求/uploads/file/20211215/20211215070754_35757.xlsx

2.報(bào)名表/uploads/file/20211215/20211215070812_51083.docx

南通投資管理有限公司

2021年12月